برامج تدريبية لرفع كفاءات معلمي قطر

الدوحة: 5/9/2005

يسر مكتب التطوير المهني بهيئة التعليم بالمجلس الأعلى للتعليم أن يعلن عن طرح مجموعة جديدة من برامج التدريب والتطوير المهني للعام الأكاديمي 2005/6 للكوادر التربوية تهدف إلى تعميق المفاهيم الأساسية لنظام تطوير التعليم في قطر وأثرها على تعلم الطلاب وتعريفهم بأفضل الممارسات الدولية للتدريس المتبعة حاليا في المدارس المستقلة وكيفية تطبيقها.

تستهدف هذه البرامج المدرسين، ومدراء المدارس، وأصحاب التراخيص وإدارات المدارس المستقلة، والمدرسين الراغبين في تطوير قدراتهم للعمل بالمدارس المستقلة أو تأهيل أنفسهم وتطوير مهاراتهم لشغل وظائف أفضل، وجميع الفئات المشاركة في العملية التعليمية من أجل الارتقاء بقدراتهم المهنية.

سيتولى التدريب نخبة من المدربين والباحثين، والمستشارين العالميين بالإضافة إلى عددٍ من الخبراء والمدربين القطريين. وقد تم تصميم البرامج لتشمل كافة المشاركين في العملية التعليمية. ويمكن التعرف على تفاصيل البرامج والجداول الزمنية لطرحها في دليل التدريب والتطوير 2005 / 2006 الخاص بمكتب التطوير المهني والذي تم توزيعه على جميع المدارس المستقلة . كما يمكن الحصول على هذه التفاصيل من موقع المجلس الأعلى للتعليم على الإنترنت www.education.gov.qa.

وخلال العام المنصرم، كان مكتب التطوير المهني يعمل جنباً إلى جنب مع منظمات الدعم المدرسي ومنسقي التطوير المهني في المدارس المستقلة للحصول على معلومات من المعلمين وإدارة شئون الموظفين بغرض إعداد وتصميم مجموعة البرامج الجديدة التي تتيح فرصاً للتدريب الفعال الموجه الذي يلبي احتياجات المعلمين والطلاب.

" نحن نسعى أن ننمي في طلابنا حب المعرفة والتعلم مدى الحياة، وبالتالي نود أن ينتهج المعلم نفس النهج وذلك بالتحاقه بهذه البرامج التطويرية التي تعكس مدى التزامه بالتعليم المتواصل المستمر." صرحت بذلك حصة يوسف العالي، مسئول أول مكتب التطوير المهني بهيئة التعليم.